Vous souhaitez un programme de formation sur-mesure pour votre structure ?
Forhom by Egis propose des formations sur-mesure pour un groupe de 5 personnes minimum d'une même institution, en France (La Rochelle ou Montreuil) ou au Maroc (Casablanca).
La formation intra est une formation issue de notre offre catalogue mise en place au sein de votre organisation. A la différence de la formation inter entreprise qui est dispensée dans nos centres de formations pour plusieurs organisations, la formation intra se déroule donc dans vos locaux ou bien dans le lieu de votre choix ou à distance. Coût réduit, souplesse, cohésion interne… la formation intra entreprise présente de nombreux avantages.
Vous choisissez :
Nous vous proposons :
Comment déposer votre demande de formation Intra ?
1. Renseignez vos critères ci-dessous.
2. Cliquez sur la formation qui vous intéresse, consultez le programme.
3. Demandez un devis en remplissant le formulaire.
4. Notre équipe pédagogique étudie votre demande et vous adresse dans les meilleurs délais une proposition personnalisée.
Bonne recherche !
Les programmes proposés en ligne ne correspondent pas complètement à votre demande ?
Envoyez nous vos termes de référence et notre équipe pédagogique établira une proposition de formation sur-mesure.
24 formations correspondent à vos critères
Formation RH
La pesée des postes à l'aide de la méthode Hay
Appréhender le système de cotation et de qualification des postes selon la Méthode HAY Connaître les facteurs principaux et sous-facteurs constitutifs de l'évaluation des postes S'exercer aux moda...
Dates à convenir
Formation RH
Concevoir et piloter une stratégie et une politique performantes de Gestion des Ressources Humaines
Comprendre les fondements théoriques de la Gestion des Ressources Humaines Savoir élaborer différentes politiques RH Savoir mettre en oeuvre les pratiques de Gestion de Ressources Humaines Compren...
Dates à convenir
Formation RH, Management et performance, Appui au secteur privé
La politique de rémunération
Comprendre les enjeux de la politique de rémunération des organisations. Savoir mettre en place et piloter une politique de rémunération efficace et cohérente. ...
Dates à convenir
Formation RH
Les outils du pilotage des ressources humaines
Connaître les évolutions de la fonction RH dans les organisations. Identifier les principaux indicateurs et ratios RH. Maîtriser les tableaux de bord RH comme outil d'aide à la décision. ...
Dates à convenir
Formation RH
La gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC)
Cette formation doit permettre aux participants de concevoir et mettre en oeuvre les outils et les procédures de la démarche GPEC. ...
Dates à convenir
Formation RH
Lutter efficacement contre l'absentéisme
Comprendre les enjeux liés à l'absentéisme dans les organisations. Pouvoir identifier, mesurer et cartographier l'absentéisme dans son organisation. Maîtriser les leviers d'action dans la lutte co...
Dates à convenir
Formation RH
Concevoir et mettre en place un audit d'un centre de formation
Acquérir les fondamentaux de la méthode d'audit et d'évaluation Savoir conduire un audit de formation en toute objectivité et en prenant compte les différentes dimensions de l'activité Formation U...
Dates à convenir
Formation RH, Informatique
La mise en place d'un SIRH
Pouvoir définir les besoins de son organisation pour la mise en place d'un SIRH. Maîtriser les étapes de conception et de mise en place d'un SIRH. Savoir gérer la relation avec un prestataire exte...
Dates à convenir
Formation RH
Management stratégique : diagnostic organisationnel et développement de la stratégie RH au service du pilotage de la performance
Identifier les leviers de performance de son organisation Maîtriser l’élaboration de tableaux de bord comme outil de management Développer une approche stratégique et prospective de la GRH Définir...
Dates à convenir
Formation RH, Appui au secteur privé
La nouvelle gestion des ressources humaines à l'ère du digital
A l'issue de ce séminaire, les participants sont en capacité de : Comprendre les enjeux de la transformation digitale. S'approprier les outils numériques pour optimiser les processus RH. Maîtriser...
Dates à convenir
Formation RH
Construire le référentiel métiers et compétences
Maîtriser les principes et les outils d'analyse des métiers au sein d'une organisation. Maîtriser la construction d'un référentiel de compétences opérationnel. Optimiser l'utilisation des référent...
Dates à convenir
Formation RH
Formation de formateurs : concevoir et réaliser une action de formation
Maîtriser la préparation et l'animation d’actions de formation pour des publics d’adultes. Renforcer et mettre en pratique des méthodes dynamiques et participatives d'apprentissage. ...
Dates à convenir
Formation RH
Évaluer les performances de vos collaborateurs
Maîtriser la démarche et les outils d'évaluation des compétences et des performances. Être capable de préparer et conduire un entretien d'évaluation. ...
Dates à convenir
Formation RH
Evaluation des performances des Ressources humaines
Comprendre les différentes composantes de la gestion des performances des ressources humaines Identifier et analyser les facteurs qui ont une influence sur la performance / rendement au travail Ma...
Dates à convenir
Formation RH
Réussir vos recrutements
Comprendre le rôle stratégique du recrutement dans le développement de l’organisation. Maîtriser les techniques d’identification et de sélection des candidats en accord avec les besoins de l’organ...
Dates à convenir