La gestion des Ressources Humaines : une vraie valeur ajoutée ! Elle est une fonction clé au cœur de l'organisation de l'entreprise.
Être professionnel RH, c’est exercer une fonction transversale indispensable, au coeur de toute organisation pour concilier les nécessités économiques avec les réalités sociales et les attentes des collaborateurs.
Pour vous accompagner au mieux dans ces missions, Forhom by Egis vous propose des formations RH 100% opérationnelles vous permettant de vous approprier des outils transposables dans votre quotidien.
Les innovations RH apportées par le numérique (recrutement 2.0, digital learning, SIRH…) nécessitent une adaptation de vos pratiques, à laquelle nos formations vous préparent efficacement et facilitent ainsi la transition numérique de vos institutions.
Formation RH
La classification des emplois et la méthode de pesée des postes
Connaître les enjeux organisationnels, fonctionnels et sociaux de la démarche de classification des postes dans une structure. Maîtriser la méthodologie de classification des emplois et de pesée d...
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Formation RH
Formation de formateurs : concevoir et animer une formation
Maîtriser la préparation et l'animation d’actions de formation pour des publics d’adultes. Renforcer et mettre en pratique des méthodes dynamiques et participatives d'apprentissage. Maîtriser les ...
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Formation RH
Digitalisation RH et pilotage d'un projet SIRH
Maîtriser les étapes de gestion d'un projet SIRH. Adapter les processus RH à une gestion centralisées des données. Rédiger un cahier des charges pour un prestataire. Déployer le projet SIRH au sei...
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Les outils de développement RH : GPEC, système d'appréciation et plan de développement des compétences
S’approprier les outils et processus de pilotage pour déployer efficacement la politique de développement RH. Maîtriser les principes, méthodes et...
Évaluer les performances de vos collaborateurs
Maîtriser la démarche et les outils d'évaluation des compétences et des performances. Être capable de préparer et conduire un entretien d'évaluati...
Formation de formateurs
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Management opérationnel et gestion d’équipe
Se positionner en tant que leader responsable au sein de l’organisation ; Maîtriser les outils et méthodes de management des équipes (teambuilding...
Les outils du pilotage des ressources humaines
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Préparation, animation et système d'évaluation d'une action de formation
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