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Formations inter
Venez vous former en intégrant des groupes constitués de participants issus de différentes organisations.
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Plus que jamais, les manageurs et responsables doivent adapter leur pratiques professionnelles aux évolutions et aux défis du monde d'aujourd'hui.
Le catalogue 2026 cherche à répondre à cette exigence pour faire de votre formation la clé de votre réussite.
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En 2026 : De nombreuses sessions de formation de quelques jours à trois semaines
Dont 5 nouvelles formations ...
... et 5 formations "EXPERTS", formations de haut niveau, privilégiant les échanges d'expériences.
35 formations correspondent à vos critères
Formation RH
Les outils de développement RH : GPEC, système d'appréciation et plan de développement des compétences
S’approprier les outils et processus de pilotage pour déployer efficacement la politique de développement RH. Maîtriser les principes, méthodes et outils relatifs à la GPEC. Intégrer le système d'...
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Finances publiques
Audit des finances publiques et audit de performance
Consolider sa connaissance des enjeux de bonne gouvernance des finances publiques. Maîtriser les pratiques et outils d’analyse, de suivi et de contrôle des finances publiques. Acquérir les méthode...
du au
Management de projets
Planification, suivi opérationnel et contrôle des programmes et projets à l'aide de MS Project
Développer une démarche de conception stratégique de programme ou projet axée sur les résultats. Maîtriser les techniques et outils de planification opérationnelle et de suivi de projets. Utiliser...
du au
Énergie et climat
La gestion environnementale et sociale des projets (EIES, PAR et suivi des PGES)
Connaître les directives internationales en matière environnementale et sociale, notamment celles de la Banque Mondiale Être en mesure de rédiger des termes de référence d’une évaluation environne...
du au
Management et performance
Leadership et management performant
Renforcer les pratiques des managers et cadres dirigeants. Développer des comportements adaptés aux différentes situations managériales. Maîtriser le processus de changement. Renforcer le leadersh...
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Commande publique
Passation et exécution des marchés pour un développement durable
Maîtriser les nouvelles procédures de préparation et passation des marchés publics de travaux, fournitures et services. Appréhender les enjeux de la dématérialisation des procédures liés aux achat...
du au
Management de projets
Le suivi et l'évaluation des programmes et projets (Gestion Axée sur les Résultats)
Comprendre les principes et les processus de la gestion axée sur les résultats. Être capable de concevoir, mettre en place et organiser un dispositif de suivi-évaluation. Acquérir la démarche et m...
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Management et performance
La gestion axée sur les résultats (GAR) : le management par la performance
Consolider sa connaissance des concepts et principes de management par la performance. Renforcer les pratiques de préparation et pilotage d’une démarche par la performance. Comprendre les différen...
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Formation RH
La classification des emplois et la méthode de pesée des postes
Connaître les enjeux organisationnels, fonctionnels et sociaux de la démarche de classification des postes dans une structure. Maîtriser la méthodologie de classification des emplois et de pesée d...
du au
Management et performance
Conduite du changement : de la vision à l'action
Élaborer une stratégie de changement et la décliner en plan d’actions opérationnel. Susciter l'adhésion et accompagner le projet de changement. Maitriser la communication auprès de ses équipes. ...
du au
Commande publique
La Préparation et la gestion des contrats FIDIC
Maîtriser les procédures de préparation et d'exécution des contrats FIDIC Appréhender toutes les étapes de l'exécution des contrats FIDIC Se familiariser aux techniques de prévention et de gestion...
du au
Management et performance
Intelligence artificielle : renforcer l’efficacité de vos équipes grâce à l’IA
Comprendre les fondamentaux de l’intelligence artificielle et ses limites. Identifier les usages concrets de l’IA générative dans votre métier. Maîtriser les principes du prompt engineering et la ...
du au
Formation RH
Formation de formateurs : concevoir et animer une formation
Maîtriser la préparation et l'animation d’actions de formation pour des publics d’adultes. Renforcer et mettre en pratique des méthodes dynamiques et participatives d'apprentissage. Maîtriser les ...
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Formation RH
La mise en place d'un SIRH
Pouvoir définir les besoins de son organisation pour la mise en place d'un SIRH. Maîtriser les étapes de conception et de mise en place d'un SIRH. Savoir gérer la relation avec un prestataire exte...
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Management et performance
Compliance Officer : Gestion de la conformité et des risques
Maîtriser les notions de fraude, corruption, conflits d'intérêts, etc. Diagnostiquer et mettre en place des règles internes. Concevoir et déployer un programme de conformité : les procédures et ou...
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