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Finances publiques
Audit de performance et optimisation des ressources

5  jours intra
Dates à convenir
Lieu à convenir
disponible à distance
Frais pédagogiques

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Objectifs

Acquérir et appliquer les connaissances nécessaires pour effectuer une vérification de la performance.

Programme pédagogique

disponible à distance

Les caractéristiques et les principes de l’audit et la vérification de performance

  • Les spécificités de l’audit en secteur public;
  • La place de l’audit interne et externe dans la modernisation de la gestion publique;
  • Les normes professionnelles ; la charte de l’audit et la déontologie de la fonction ; les normes de qualification, de fonctionnement et de mise en œuvre;
  • Les caractéristiques de l’audit comptable et financier;
  • La certification des comptes;
  • La performance dans le contexte de la gestion axée sur les résultats.
  • Les caractéristiques de l’audit de performance ; les principes essentiels du contrôle de performance.

disponible à distance

L’organisation et la réalisation d’une mission d’audit de performance

  • La démarche de l’auditeur et la place de l’audité.
  • La planification de l’audit, l’étude préliminaire et le plan d’enquête.
  • La phase de l’examen :
  • les objectifs et la méthodologie,
  • les outils de l’audit (éléments probants chiffrés ou descriptifs, informations qualitatives, constats, examens de documents, entretiens et enquêtes, analyses de données, etc.),
  • l'exécution du contrôle.
  • La formulation des recommandations et le rapport d’audit.
  • Le suivi des plans d’action et la démarche post audit.
Public concerné

Inspection Générale d'Etat;
Inspection des finances;
Magistrat de la Cour des comptes;
Cadre de ministères en charge de l'évaluation ou de l'audit

Bon à savoir

Exemple de programme réalisable en 5 jours

Pré-requis

Avoir occupé ou occuper un poste en lien avec le thème de la formation

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