Mise en place d'une formation sur "La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences" pour la SENELEC

Dans le cadre du programme de renforcement des capacités des équipe de la SENELEC a été retenu pour assurer une formation de 4 jours portant sur "La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences"La formation porte sur les deux thèmes suivants, à savoir :

• Thème 1 – Les référentiels métiers et compétences
• Thème 2 – La GPEC

Les objectifs de formation sont les suivants:

• Maîtriser la construction d'un référentiel de compétences opérationnel

• Maîtriser les principes et les outils d'analyse des métiers au sein d'une organisation

• Maîtriser les étapes de la mise en place d'un processus de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)

La nature des services fournis pour cette formation :

• La conception et la validation des supports de formation ;
• La préparation et la mise en œuvre logistique de la formation ;
• L'évaluation de la formation et la remise des certificats aux participants.