Proyecto de Apoyo al Desarrollo de la Formación Continua en el Sector Forestal y de la Madera en África Central (ADEFAC)

El objetivo del programa ADEFAC y de este proyecto es contribuir a la gestión sostenible de los bosques de la cuenca del Congo, mediante el desarrollo de una oferta de formación continua para el sector forestal y maderero (upstream y downstream) en los países de África Central, co-construida por los medios profesionales del sector y las instituciones de formación, que permita mejorar la empleabilidad y la cualificación de los implicados y valorizar económicamente el sector.

El proyecto se ejecutará a través de tres componentes, desglosados en las siguientes actividades principales:

Componente 1: Mejorar la adecuación entre la oferta y la demanda de formación continua y hacer sostenible el sistema de formación continua

• Refuerzo de la función de formación en las grandes empresas y sus agrupaciones
• Apoyo a las PYME y las VSE para integrar la función de formación
• Identificación y refuerzo de una reserva de formadores regionales
• Desarrollo de un enfoque de calidad de la formación continua y de la certificación RIFFEAC-ATIBT
• Creación y animación de un grupo de trabajo temático "formación continua
• Elaboración de propuestas para identificar sistemas de financiación sostenibles

Componente 2: Despliegue de la oferta de formación continua en países seleccionados de la subregión de África Central

• Evaluación organizativa de las instituciones de formación y elaboración de una guía de gestión de la formación continua.
• Refuerzo de las capacidades de los formadores mediante cursos de formación para la acción
• Capitalización de los logros del proyecto y apoyo al mercado de productos locales de madera

Componente 3 Componente transversal

• Despliegue a gran escala,
• Ejecución y gestión del proyecto

Para llevar a cabo estas actividades, el consorcio aporta, además de la gestión del proyecto, 10 expertos, más formadores, cuyas responsabilidades se distribuyen del siguiente modo:

• Especialista en gestión prospectiva de empleos y competencias
• Especialista en ingeniería pedagógica
• Especialista en economía de la empresa
• Especialista en ingeniería pedagógicaEspecialista en sistemas de educación y formación
• Expertos en materiales y construcción en madera
• Formadores - Especialistas temáticos