Formación sobre "Gestión de la masa salarial en la función pública estatal" para la DGB de Benín

En el marco del programa de refuerzo de las capacidades de la Dirección General de Benín (DGB), Forhom by Egis ha sido seleccionada para preparar e impartir en La Rochelle una sesión de formación de 8 días sobre "Gestión de la masa salarial de la función pública del Estado".

La formación abarcará los cuatro temas siguientes

• Tema 1 - El concepto de masa salarial
• Tema 2 - Gestión de la masa salarial y control de la gestión social
• Tema 3 - Los retos de la gestión de la masa salarial en la función pública
• Tema 4 - Gestión de la carrera profesional y procedimientos de nómina
• Los objetivos específicos de estas sesiones de formación son :
• Dominar los métodos de previsión de nóminas
• Establecer los determinantes de la dinámica de la masa salarial en la función pública
• Mejorar el seguimiento de los efectivos y los métodos de cálculo de las necesidades
• Responder a los retos del control de la masa salarial y de la mejora de su gestión
• Facilitar la comunicación y el diálogo de gestión

Los servicios prestados para esta formación :

• Contratación y gestión del contrato de dos formadores;
• Diseño y validación de los materiales de formación;
• Preparación y ejecución logística de la formación;
• Evaluación de la formación y expedición de certificados a los participantes.